Công Ty TNHH Hợp Tác Quốc Tế Quang Minh

MST doanh nghiệp:
Địa chỉ cty: Đội 1, Thôn Yên Lịch, Xã Dân Tiến, Huyện Khoái Châu, Hưng Yên, Việt Nam
Điện thoại:

Tên giao dịch:

Tên quốc tế:

Giám đốc:

GPKD: , ngày cấp 16-12-2014

Ngày hoạt động: 2014-12-16

Giới thiệu doanh nghiệp

Công Ty TNHH Hợp Tác Quốc Tế Quang Minh có tên giao dịch QUANG MINH IC CO.,LTD, tên quốc tế Quang Minh International Cooperation Company Limited và tên đăng ký là Công Ty TNHH Hợp Tác Quốc Tế Quang Minh, đã hoạt động hơn 10 năm trong lĩnh vực kinh tế Dịch vụ hỗ trợ giáo dục. Với vốn điều lệ 500.000.000đ. Giám đốc: (Ông) Phan Văn Thịnh , doanh nghiệp hiện đang hoạt động trong nhiều ngành kinh tế. Để biết thêm thông tin vui lòng liên hệ với chúng tôi ở địa chỉ: Đội 1, Thôn Yên Lịch, Xã Dân Tiến, Huyện Khoái Châu, Hưng Yên, Việt Nam. Điện thoại:

Ngành nghề kinh tế

  • Dịch vụ hỗ trợ giáo dục
  • Sản xuất sản phẩm từ plastic
  • Gia công cơ khí; xử lý và tráng phủ kim loại
  • Xây dựng nhà các loại
  • Xây dựng công trình kỹ thuật dân dụng khác
  • Phá dỡ
  • Chuẩn bị mặt bằng
  • Lắp đặt hệ thống điện
  • Lắp đặt hệ thống cấp, thoát nước, lò sưởi và điều hoà không khí
  • Hoàn thiện công trình xây dựng
  • Hoạt động xây dựng chuyên dụng khác
  • Bán phụ tùng và các bộ phận phụ trợ của ô tô và xe có động cơ khác
  • Bán buôn vải, hàng may sẵn, giày dép
  • Bán buôn đồ dùng khác cho gia đình
  • Bán buôn máy vi tính, thiết bị ngoại vi và phần mềm
  • Bán buôn thiết bị và linh kiện điện tử, viễn thông
  • Bán buôn vật liệu, thiết bị lắp đặt khác trong xây dựng
  • Hoạt động dịch vụ hỗ trợ kinh doanh khác còn lại chưa được phân vào đâu
  • Giáo dục mầm non
  • Giáo dục tiểu học
  • Giáo dục trung học cơ sở và trung học phổ thông
  • Giáo dục nghề nghiệp
  • Đào tạo cao đẳng
  • Đào tạo đại học và sau đại học
  • Giáo dục thể thao và giải trí
  • Giáo dục văn hoá nghệ thuật
  • Giáo dục khác chưa được phân vào đâu
  • Hoạt động của các trung tâm, đại lý tư vấn, giới thiệu và môi giới lao động, việc làm
  • Cung ứng lao động tạm thời
  • Cung ứng và quản lý nguồn lao động